鹿沼市役所採用の難易度・年収モデル

鹿沼市役所採用の難易度・年齢別の年収モデル

 

市域の約7割が森林資源になる鹿沼市は、利便性の高い交通アクセスや豊かな自然と幾筋もの清流に恵まれたまちです。そして、鹿沼市が「いちご市」を宣言するほどに、全国有数のいちごの産地として知られています。

 

ここでは、鹿沼市役所採用試験を検討している方のために、大卒、高卒等の試験難易度をはじめ、職員の平均年収や学歴別の給与、給料などもまとめていますので参考にして下さい。

 

 

 

鹿沼市職員採用試験の難易度を徹底検証！

 

 

採用試験の情報

 

第Ⅰ類試験 （7月上旬試験）	一般事務B、一般事務D（自己アピール）、保育士、保健師、土木、技能労務職
第Ⅱ類試験 （10月中旬試験）	一般事務A（高校生）、一般事務C（障がい者）、土木II、消防吏員A、消防吏員B（救急救命士）、技能労務職

 

鹿沼市職員採用試験は、一般事務、資格免許職、技術職、消防史員、技能労務職など、Ⅰ類、Ⅱ類に分けて実施しています。一般事務においては、大卒程度、自己アピール、高卒程度、障害者対象の区分があり、大卒程度以外は、若干名の募集になります。

 

鹿沼市役所の各職種試験難易度ランク

 

ここでは、行政＆事務職をはじめ、警察官、技術職（土木、建築、電気、化学、農業、他）など、大卒、短大卒、高卒、社会人それぞれの採用試験の難易度を倍率と試験内容から総合的な観点からA～Dまでランク付けしてみましたので参考にして下さい。

 

Aランク（偏差値60以上） ※国家一般職（大卒）、外務省	なし
Bランク（偏差値59～55） ※地方上級（政令都市）、東京消防庁	・一般事務B
Cランク（偏差値54～50） ※地方中級、国家一般職 （高卒）、消防士（大卒）	・消防吏員A、消防吏員B（救急救命士） ・保育士 ・保健師
Dランク（偏差値49～45） ※地方初級、警察官（大卒）、消防士（高卒）	・一般事務A（高卒程度） ・Ⅰ類（土木、技能労務職）
Eランク（偏差値44～40以下） ※警察官（高卒）、自衛官	・Ⅱ類（土木II、技能労務職）

※各ランクの相当するレベル

 

鹿沼市一般事務B（大卒程度）の難易度は、全国市役所の平均よりやや高め！

 

一般事務Bは政令都市よりかは偏差値、難易度ともに低いですが、倍率の高さからBランクに位置づけています。そして、消防史員は募集人数が少ないので競争率がやや高めということでCランクにしています。そして、高卒程度の一般事務Aは、試験内容や倍率の低さからDランクに位置づけています。鹿沼市採用試験は、一般事務Bと消防史員以外は、それほど難易度は高くなく、比較的合格しやすい試験と思われます。

 

事務（一般行政）の過去3年間の倍率

 

	R４	R３	R２
一般事務B	6.0	18.7	5.9
一般事務D（自己アピール）	合格者なし	合格者なし	2.0
一般事務E（10月1日採用）	4.7	18.0	4.5
一般事務A	1.7	1.0	合格者なし
消防史員（A・B）	6.0	8.3	13.0
一般事務（氷河期世代）	35.0	19.3	24.7

 

大卒程度事務は平均より高め！高卒程度は極めて低い倍率

 

鹿沼市役所事務の採用試験は、高卒程度のA以外は高めの倍率を推移し、大卒程度Bと10月1日採用のEはR3年度に関しては18.0倍以上の高倍率になっています。また、氷河期世代については、例年、高い倍率で厳しい試験になっています。その一方で高卒程度Aについては、2.0倍以下なので合格しやすくなっています。また、消防史員は、人気の職種ということもあり、全国平均水準の倍率と思われます。

 

事務（一般行政）の試験内容！対策まとめ

 

	一般事務B（大卒程度）	一般事務D（自己アピール）	一般事務A（高卒程度）
第1次試験	1日目：集団面接 2日目：教養試験・適性検査	教養試験・適性検査・自己アピール面接 ※1次試験前に書類選考あり	1日目：集団面接試験 2日目：教養試験・適性検査
第2次試験	個別面接	個別面接	個別面接

 

1次試験から面接試験！鹿沼市は人物重視の採用試験

 

鹿沼市の事務職採用試験は、1次試験に集団面接と教養試験を2日間に分けて実施！そして、2次試験に個別面接が行われます。自己アピールについては、1次試験前に書類選考があり、その後、教養試験、適性検査、自己アピール面接を1日で行います。どの試験区分も2回の面接試験が課せられるため、鹿沼市役所も人物評価のウエイトが高い試験と感じられます。

 

1次試験突破するためにも教養試験対策も必須

 

教養試験は、公務員として必要な基礎的な知的能力について、60題択一式の筆記試験になります。学歴に応じた問題が出題され、一般的な教養試験よりか易しい問題と思われます。ただ、1次試験合格は、面接と筆記試験の得点の高い順に決定され、どちらも合格基準点以上が必要になりますので、筆記試験対策も十分にしておく必要があります。

 

鹿沼市職員（行政職）の年収・給与・賞与について徹底調査！

 

※2022年実績

 

職員の年収は高い？安い？

 

 

鹿沼市職員（事務）の年収は栃木県自治体内で高め！

 

県内の自治体のなかでは11番目の年収の高さで、全国地方公務員のなかでも高めの水準になります。そして、全国市役所のなかでは中間よりやや低めの水準になっています。ただ、一般サラリーマンや鹿沼市民の平均年収に比べると事務職員はかなり高い給料、給与を得られる自治体になります。

 

職員の初任給

 

※R5年4月1日時点
※この他、通勤手当、扶養手当、期末・勤勉手当、時間外勤務手当、住居手当等が基準により支給

 

経験年数＆学歴別平均給料モデル

 

	経験年数10年	経験年数20年	経験年数25年	経験年数30年
大学卒	32歳　251,382円	42歳　356,744円	47歳　383,257円	52歳　403,100円
高校卒	28歳　211,375円	38歳　312,950円	43歳　352,633円	48歳　392,220円

※令和4年4月1日時点

 

学歴に関係なく30歳から45歳までが給料UP率が高い！

 

鹿沼市事務職員の給料は、新卒、20代こそ一般サラリーマンより低めですが、採用10年後の30歳からは給料の上昇率が高く、40歳になるころには550万円ほどの年収が見込め、サラリーマンより高めの給料、給与をえることができます。

 

そして、学歴による給料差が気になる方もいるかと思われますが、採用10年、20年あたりは大卒、高卒の給料差は大きいもの、25年以降は徐々に差が少なくなっています。また、大学でかかった学費を考えると、大卒、高卒の生涯年収はそれほど変わらないと思われます。

 

級別職員の年代及び給料

 

等級	職務内容	１号給～最高号給の給料月額	職員割合
1級	20代　主事	150,100円～247,600円	11.2%
2級	20代後半　主事	198,500円～304,200円	14.5%
3級	30代～　主任主事	234,400円～350,000円	19.9%
4級	30～50代　主査	266,000円～381,000円	16.8%
5級	40～50代　係長	290,700円～393,000円	15.7%
6級	40～50代　補佐	319,200円～410,200円	14.7%
7級	50代　課長	362,900円～444,900円	4.5%
8級	50代後半　部長	408,100円～468,600円	2.7%

※令和4年4月1日時点
※鹿沼市事務職員数483人

 

鹿沼市職員（事務）は1級から8級までの等級に属し、新卒採用者は1級主事に任命されるのが一般的です。そして、採用10年後の30歳になると主任、その後主査に昇進し、40歳以降、経験、実績により高卒職員も係長に昇進することができます。ただ、6級の補佐になると大卒職員が占め、7級、8級になると大卒でもほんの一握りの職員が昇級できる役職になります。そして、最高等級の部長になると900万円以上の年収が見込めます。

 

鹿沼市職員（行政職以外）の給与、平均年収を調査！

 

職種	平均年齢	平均給料月額	平均給与月額
技能労務職	53.8歳	325,800円	369,600円

 

鹿沼市技能労務職の年収は、事務職のほうが高い給料、給与を得ていますが、同年代のサラリーマンと比べると技能労務職のほうがやや高めになっています。そして、公務員は福利厚生や退職金、老後の年金なども充実しているので、生涯において安定した収入を得ることができる職業です。職員全体のなかでは低い水準であるもの、他の仕事と比べても決して劣らない給料、給与だと思います。

 

 

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