平塚市役所採用の難易度・年収モデル

平塚市役所採用の難易度・年齢別の年収モデル

 

湘南エリアに位置している平塚市は、海が近くマリンスポーツが身近に楽しめる環境があり、また、山や川など自然が豊かでありながら都会の利便性も充実しているまちです。人口は約25万人で神奈川のなかで多く、また、人口密度も比較的高く、ファミリー層が多く暮らしています。

 

ここでは、平塚市役所採用試験を検討している方のために、大卒、高卒等の試験難易度をはじめ、職員の平均年収や学歴別の給与、給料などもまとめていますので参考にして下さい。

 

 

 

平塚市職員採用試験の難易度を徹底検証！

 

 

平塚市は上記のような人を職員として求めています。

 

採用試験の情報

 

第1回職員採用試験	新卒・第二新卒者等（R6年4月採用） 一般事務（大卒程度） 社会福祉士 精神保健福祉士 土木技師 建築技師 保健師 栄養士 保育士 新卒・第二新卒者等（Ｒ5年10月採用） 一般事務（大卒程度） 社会福祉士 精神保健福祉士 土木技師 建築技師 保健師 民間等業務経験者（Ｒ5年10月1日又はＲ6年4月1日採用予定） 社会福祉士 精神保健福祉士 土木技師 建築技師 保健師
第2回職員採用試験	学芸員（美術） 一般事務（障がい者対象）

※Ｒ５年度採用試験実施

 

平塚市職員採用試験は2回実施しています。第1回の試験は新卒・第二新卒者向け、民間企業経験者向けに分けて行われ、新卒・第二新卒者向けは4月採用、10月採用の区分を設けて実施されました。

 

平塚市の各職種試験難易度ランク

 

ここでは、事務職をはじめ、消防士、資格免許職、技術職など、それぞれの採用試験の難易度を倍率と試験内容から総合的な観点からA～Dまでランク付けしてみましたので参考にして下さい。

 

Aランク（偏差値60以上） ※国家一般職（大卒）、外務省	なし
Bランク（偏差値59～55） ※地方上級（政令都市）、東京消防庁	一般事務（大卒）
Cランク（偏差値54～50） ※地方中級、国家一般職 （高卒）、消防士（大卒）	一般事務（社会人） 消防士 社会福祉士 精神保健福祉士 保健師
Dランク（偏差値49～45） ※地方初級、警察官（大卒）、消防士（高卒）	技術職
Eランク（偏差値44～40以下） ※警察官（高卒）、自衛官	なし

※各ランクの相当するレベル

 

平塚市役所の採用試験は難易度高め！受験生レベルが高い

 

神奈川県で人気の自治体の一つになるので、特に事務職は例年、高倍率を推移し、難易度の高い試験になります。また、消防士や資格免許職、技術職についても平均より高めの倍率になるので、県内自治体のなかでやや高めになります。

 

事務（一般行政）＆消防士の過去3年間の倍率

 

	R４	R３	R２
一般事務Ａ（４月採用）	22.9	30.0	14.0
一般事務Ａ（１０月採用）	75.0	15.9	24.1
一般事務Ａ（社会人）	ー	12.0	ー
消防職	実施なし	16.6	1回：11.8 2回：8.0

 

平塚市役所の事務試験は神奈川自治体のなかでも高倍率！社会人は平均よりやや高め

 

大卒事務は、来年度4月、今年10月採用の2回試験が実施されていますが、多くの受験生がチャレンジしているので、どちらも高倍率を推移して、非常に厳しい試験になります。そして、消防士にちては、Ｒ４年度は試験が行われませんでしたが、毎年、高い倍率を推移しています。

 

事務（一般行政）の試験内容！対策まとめ

 

1次試験	書類選考（アピールシート提出）
2次試験	グループワーク
3次試験	適性検査
4次試験	個人面接
5次試験	個人面接

 

平塚市事務は教養試験なし！1次の書類選考は侮れない！

 

平塚市事務採用試験は大卒程度の試験になり、適性検査以外は人物評価の試験になります。そして、1次試験の書類選考は、応募者の半分ぐらい不合格となりますので、アピールシートの作成にも十分な対策が必要です。そして、最終合格のカギは何といっても面接試験の攻略になります。一人での練習は非効率的なので、専門講師の指導が受けられる公務員予備校の活用がおすすめです。

 

平塚市職員（行政職）の年収・給与・賞与について徹底調査！

 

※2022年実績

 

市職員の年収は高い？安い？

 

 

平塚市事務の年収は県内トップクラス！全国高水準

 

全国地方公務員、市役所のなかでは上位に、そして神奈川県自治体ではトップ5に入るほどの高年収を得ている自治体になります。平均11万円の高い諸手当が年収引き上げにつながっていると思われます。

 

新卒職員の初任給（地域手当含む）

 

　

※Ｒ５年４月１日時点
※上記金額のほかに諸手当、期末手当、勤勉手当が支給

 

経験年数＆学歴別平均給料モデル

 

	経験年数10年	経験年数20年	経験年数25年	経験年数30年
大学卒	32歳　267,406円	42歳　362,105円	47歳　393,125円	52歳　407,194円

※令和4年4月1日時点

 

採用から10～20年にかけて昇給ピーク！その後も緩やかに上昇

 

毎年の昇給により、平塚市事務職の年収は右肩上がりにＵＰし、特に30歳を超えてから10年間のＵＰ率が高い傾向にあります。40過ぎるとやや昇給率は低くなるもの、管理職手当の加算によりさらに年収が上昇します。ただ、管理職につく人、そうでない人の年収は、この時期を境に大きくなる傾向があります。

 

級別職員の年代及び給料

 

等級	職務内容	１号給～最高号給の給料月額	職員割合
1級	新卒　主事補・技師補	152,700円～256,400円	3.1%
2級	20代　主事・技師	163,600円～303,100円	13.6%
3級	30代　主任	228,900円～344,700円	17.5%
4級	30～40代　主査	236,200円～353,100円	15.9 %
5級	30～50代　主査	264,300円～389,900円	18.5%
6級	40～50代　主管・担当長	289,300円～412,300円	9.4%
7級	40～50代　課長代理・課長	318,500円～422,600円	20.1%
8級	50代　部長	360,100円～460,600円	1.9%

※令和4年4月1日時点
※平塚市一般行政職員数1032人

 

平塚市職員（事務）は、1級から8級までの等級に属し、新卒職員は1級の主事補からスタートします。その後2級の主事に昇格し、経験値、能力＆実績により数年後に主任へ、採用10年後あたりで主査に昇格している職員が多いようです。そして、最高等級の部長クラスは、ほんの一部の職員のみ昇格できる役職で、800～900万円の年収が見込めます。

 

平塚市職員（行政職以外）の給与、平均年収を調査！

 

職種	平均年齢	平均給料月額	平均給与月額
技能労務職	52.3歳	357,432円	453,571円
教育職	39.4歳	326,756円	397,519円
医療技術職 （歯科衛生士、栄養士等）	46.1歳	359,500円	436,278円
看護・保健職 （保健師、助産師）	43.4歳	335,710円	419,447円
消防職	39.1歳	326,229円	446,581円

 

平塚市職員の年収は、全体的に高水準で、そのなかで最も高年収なのは消防職になります。給料は平均並みですが、諸手当が手厚いことから高い年収を得ています。その次に行政職で、医療技術職と看護・保健職は同じぐらいになります。そして、職員のなかでは低い水準になる技能労務職は、他市の技能労務職と比べるとかなり高い水準で、平均年収630万円が見込めます。

 

 

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